2019年淮安市洪泽区人民医院公开招聘 合同制人员公告
浏览次数：日期：2019-11-14 09:03:10
因工作需要，我院拟向社会公开招聘6名合同制工作人员，现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、人数及相关要求
招聘岗位、人数及相关要求详见《2019年淮安市洪泽区人民医院公开招聘合同制人员岗位表》(以下简称《岗位表》,见附件)。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。
2.具备国家教育行政部门认可及招聘岗位要求的学历、年龄和其他要求(详见《岗位表》)。
3.遵守医院的各项规章制度，有团队合作精神。
三、招聘程序
1.报名时间：2019年11月26日～11月27日（上午9：00～11：30，下午14:00～17：30）。
2.报名地点：淮安市洪泽区人民医院人力资源部。
3.报名要求：报名采取现场报名的办法，报名者须提供以下材料：
（1）有效期内的本人二代身份证；
（2）近期同底免冠彩色二寸证件照片2张；
（3）提供个人简历一份；
（4）提供学历证书；
（5）提供相关资格证书；
以上材料均需携带原件及一份复印件，所有报名材料复印件将不再退还本人，请在规定时间内本人前来报名，其余时间不接受报名。
四、笔试
1.笔试时间：2019年11月28日上午9：30～10：30。
2.笔试地点：淮安市洪泽区人民医院第二会议室（放射小区二楼---病房楼西侧）。
3.笔试要求：笔试当天请带上个人身份证原件、准考证及考试用品，提前10分钟到达考场，开考10分钟后不得进入。
4.笔试内容：与招聘岗位相关的知识，不指定考试范围和用书。
5.笔试成绩出来后电话告知所有笔试人员成绩，同时通知进入面试程序人员。
五、面试
1.面试时间：2019年11月28日下午15：00开始（请提前10分钟到院人力资源部报到）。
2.面试地点：院人力资源部现场通知
3.面试条件：笔试结束后,按招聘计划数1:1.5的比例从高分到低分确定参加面试人选。若进入面试人员与招聘计划之比不足1：1.5的，笔试人员均参加面试。
六、体检
按笔试、面试成绩各占50%比例折算总成绩，依据总成绩由高分到低分，按实际招录职位1：1确定参加体检人员。对体检不合格的，按总成绩由高到低进行依次递补。
七、公示
应聘人员笔试和面试总成绩、体检、聘用等事宜将在淮安市洪泽区人民医院网站（http://www.hzqrmyy.cn/）公示，请考生密切关注。
八、纪律与监督
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，主动接受社会监督。
九、监督电话：
洪泽区卫健委：0517-80921005。
洪泽区人民医院纪委：0517-87280983
十、咨询电话：
洪泽区人民医院：0517-87283428。
本公告由淮安市洪泽区人民医院人力资源部负责解释。
淮安市洪泽区人民医院
2019年11月14日
附件：2019年淮安市洪泽区人民医院公开招聘合同制人员岗位表.doc
